PROBLEMEN BIJ MENSEN MET neurodiversiteit
In de praktijk zien we dat lezen en schrijven vaak niet geautomatiseerd is en veel energie en tijd kost bij mensen met dyslexie. Hoogbegaafde hebben vaker moeite met communicatie en om aangehaakt te blijven in bijv. een vergadering. Het gevolg is het vooruit schuiven van routine-/schrijf taken, uitstellen of helemaal niet oppakken zaken. Er zijn verschillen in de problemen die iemand met neurodiversiteit ervaart, net zo als er verschillen zijn tussen mensen.
NEURODIVERSITEIT: Voor o.a. de varianten dyslexie, HB, HSP en ADHD, ASS en dyscalculie worden vaker gekoppeld aan het BEELDDENKEN of CONCEPTUEEL DENKEN. Dit komt doordat ze vaak meer gebruik maken van de eigenschappen van de rechter hersenen helft. Ze hebben een sterk associëren vermogen, zijn vaak creatief. Maar dit brengt juist ook uitdagingen met zich mee.
Gevolg hiervan is dat mensen met neurodiversiteit vaker te horen krijgen dat hun werk slordig is en dat ze het afgeraffeld hebben. Dit klopt meestal niet. Mensen met neurodiversiteit: dyslexie moeten vaak hard werken om de teksten op papier te krijgen. Ook in de communicatie en planning van werkzaamheden op het werk en bij de studie kunnen er problemen ontstaan door neurodiversiteit: o.a. dyslexie, ADHD, HB en HSP.
Hieronder volgen een aantal kenmerken die voor veel mensen met neurodiversiteit: o.a. dyslexie, ADHD, HB of HSP herkenbaar zijn:
• Loop je vast in je werk en/of studie evt. door lees- en schrijfwerk?
• Loop je vast in het regelen van je agenda, doordat je geen overzicht hebt?
• Vind je het moeilijk om je werk te plannen & organiseren, het ordenen van informatie.
• Vind je het lastig om te communiceren en je verhaal duidelijk over te brengen?
• Weet je precies wat je had willen zeggen nadat het gesprek is afgelopen?
• Voel je je onzeker en heb je last van faalangst?
• Is het moeilijk om je eigen kwaliteiten te kunnen zien?
• Neem je (schrijf)werk mee naar huis?
• Ben je kort door de bocht of juist soms weer lang van stof?
• Je oplossingen worden niet gehoord en/of begrepen?
• Heb je het gevoel je altijd te moeten aanpassen?
• Vind je het moeilijk om een ander om hulp te vragen?
• Ken je het gevoel weinig energie te hebben bij taken met taal of juist bij routine taken?
• Tot slot zien we vaker depressie of burn-out.
Twijfel je of je neurodiversiteit: o.a. dyslectisch, HB, HSP bent?
Denk je dat je collega of medewerker neurodivers is?
Er is al een lijst voor herkenningspunten bij dyslexie en de zelftest voor een eerste indicatie bij dyslexie.
HERKEN DYSLEXIE:
Herkenningspunten dyslexie (pdf)